برنامه راهبردی

بیانیه چشم انداز

مجتمع آموزشی حضرت جواد الائمه (علیه السلام) نهادی آموزشی- پرورشی در ردیف برترین مراکز آموزشی استان یزد، برجسته و نام آور در سطح ملی و فعال در سطح بین المللی است.

این مجتمع در بکارگیری رویکرد های نوین آموزشی پیشرو است و با همکاری پرسنلی توانمند دانش آموختگانی عدالت جو، متدین و عالم، مشارکت جو و خلاق و با نشاط تربیت می نماید.

بیانیه ماموریت

مجتمع آموزشی حضرت جوادالائمه (ع) نهادی است آموزشی- پرورشی، فرهنگی- اجتماعی که با نیتی خیرخواهانه و تاکید بر ارزشهای شناسایی شده و شایستگی های پایه، زمینه رشد علمی و دستیابی دانش آموزان به مراتبی از حیات طیبه در ابعاد فردی، خانوادگی، اجتماعی را به صورت نظامند و عادلانه فراهم می سازد.

مجتمع در بکارگیری رویکرد های نوین آموزشی پیشرو است و با رهبری و مدیریت اثر بخش، ضمن توجه به خواسته های ذینفعان کلیدی با بهره گیری از محتوای مناسب آموزشی و همکاری کارآزموده ترین معلمان و نخبگان ، دانش آموختگانی عدالت جو، متدین و عالم، مشارکت جو و خلاق و با نشاط تربیت می نماید.

از ویژگی های ممتاز این مجتمع می توان به موارد زیر اشاره نمود:

اندیشه های خیرخواهانه موسسان
توجه به تعلیم و تربیت همه جانبه
پرورش دانش آموزانی خلاق، خودباورو کارآفرین

پیوستگی آموزش از پیش دبستانی تا انتهای دوره متوسطه دوم

بیانیه ارزشها

مجتمع آموزشی در ارتباط خود با تمامی افراد، گروه ها و سازمانها مخصوصا ذینفعان همواره و تا سرحد امکان به ارزشهای مندرج در این بیانیه پایبند خواهد بود؛

این ارزشها بر اساس آموزه های قرآن کریم و اسلام ناب محمدی اعم از سنت پیامبر اعظم (صلی الله علیه و آله وسلم) و سیره ی حضرات اهل بیت علیهم السلام، میراث مشترک بشری، آرمانهای انقلاب اسلامی مردم ایران و قانون اساسی جمهوری اسلامی و سیاست های کلی تحول نظام آموزشی من جمله سند تحول بنیادین آموزش و پرورش، سند توسعه فرهنگی و سند برنامه ریزی استراتژیک موسسه خیریه فرهنگی حضرت جواد الائمه (ع)انتخاب و تدوین گردیده است.

توجه به کرامت انسانی و تقویت محبت و قدر شناسی
استفاده از نیروی ارزشی ، علمی و اخلاقی با محوریت سرمایه انسانی
توجه به رشد مداوم اخلاقی، اجتماعی و باورهای دینی
انطباق فعالیت های مدرسه بر نظام ارزشی و ملی کشور
توجه به خلاقیت و ابتکار و نوآوری و کارآفرینی
رعایت امنیت و آرامش فردی، اجتماعی
شفافیت، پاسخگویی و نقد پذیری

نقاط قوت

وجود نیروهای انسانی کارامد، توانمند، متعهد
جذب دانش آموزانی مستعد و با بهره هوشی بالا
وجود شورای معلمان
انجمن اولیا و مربیان کارامد
پیوستگی آموزشی
سرلوحه قراردادن نظم در امور آموزشی، پرورشی، اداری
برنامه ریزی آموزشی و پرورشی مطلوب از طریق دفتر مرکزی موسسه
شهرت و خوشنامی مجتمع
ارج نهادن به استعداد دانش آموزان در جهت رشد استعدادهای بالقوه آنان
مدیریت قوی و برنامه ریزی های دقیق و مناسب (مجتمع)
تقویت انگیزه با استفاده از مدیریت مشارکتی و کارهای گروهی
آشنایی نسبی نیروهای انسانی با فناوری های اطلاعات و شیوه های یادگیری نوین
ثبات و امنیت شغلی
ارتباط انسانی مناسب در بین کارکنان
امکان استفاده از ظرفیت های مشترک در بین مدارس
وجود امکانات فیزیکی و فضای مناسب
ارتباط و همکاری خانواده ها در مسائل پرورشی
مشارکت دانش آموزان در امور آموزشی و پرورشی
طرح های جدید( درس پژوهی، مطالعه و تحقیق، الگوهای تدریس برتر، اردوهای جهادی و مهارتی)

اهداف

ارتقاء سطح کیفی آموزشی و پرورشی
ایجاد تمایز بین دانش آموختگان مجتمع و رقبا
توسعه فضای کالبدی و تجهیزات و تکنولوژی آموزشی مناسب
تحول مدیریتی و ارتقاء سیستم مدیریتی
ارتقاء کیفیت فضای کاری و ارتباطات مجتمع
ارتقاء جایگاه اجتماعی مجتمع
حمایت از محرومان مستعد
افزایش بهره وری و افزایش اثربخشی فعالیت ها
نهادینه سازی پژوهش و تحقیقات
استقلال و خودکفایی مدارس

استراتژی

ارتقاء سطح توانمندی و انگیزه کارکنان
جذب دانش آموزان مستعد و ارتقاء وضعیت علمی و آموزشی وتربیتی
ارتقاء زیرساخت مناسب برای جهت یابی رشد و توسعه مجتمع
بکار گیری نظام ارزشیابی و ارزیابی عملکرد
ایجاد سیستم نظام پیشنهادات و استفاده از خرد جمعی
حفظ و تقویت هویت ملی و مذهبی